بورشه تتجه لإلغاء 5 آلاف وظيفة في ألمانيا ضمن خطة إعادة هيكلة حتى 2035
أعلنت شركة بورشه الألمانية لصناعة السيارات الرياضية الفاخرة عن اتفاق جديد مع ممثلي العاملين يقضي بخفض نحو 5 آلاف وظيفة خلال السنوات المقبلة، في إطار خطة لإعادة تنظيم عملياتها مع الحفاظ على استقرار مواقع الإنتاج الرئيسية داخل ألمانيا وتجنب عمليات الفصل الإجباري للموظفين.
وأوضحت الشركة في بيان أن تقليص عدد العاملين سيتم تدريجياً عبر برامج التقاعد المبكر واتفاقيات إنهاء الخدمة الطوعية، مشيرة إلى تمديد ضمانات حماية الوظائف في منشأتيها الرئيسيتين بمدينة زوفنهاوزن وفايساخ حتى نهاية عام 2035.
ويأتي هذا الاتفاق في سياق جهود بورشه لخفض التكاليف وتحسين كفاءة عملياتها، بعد خطة سابقة أعلنت عنها الشركة تستهدف تقليص حوالي 3900 وظيفة بحلول نهاية العقد الحالي، تشمل نحو 2000 موظف من العمالة المؤقتة.
كما تعمل الشركة التابعة لمجموعة “فولكس فاجن” على إعادة هيكلة مستوياتها الإدارية وتقليص التعقيدات التنظيمية، بهدف تعزيز المرونة التشغيلية ومواجهة التحديات التي تواجه قطاع السيارات، بما في ذلك التحول نحو السيارات الكهربائية وتزايد المنافسة العالمية.
